11月11日，“2025紀念彼得·德魯克中國管理論壇”在南京順利召開。BOE（京東方）憑借其融合戰略引領、創新驅動、卓越運營與文化支撐為一體的創新管理模式，在長期產業實踐中成效卓著，并從近百家參選企業中脫穎而出，榮獲第四屆“紀念彼得·德魯克中國管理獎”。這不僅標志著BOE（京東方）的管理理念與實踐已躋身業界標桿，更彰顯了中國企業管理模式在全球商業文明中的卓越價值，為整個行業提供了具有前瞻意義的“京東方范式”。

“紀念彼得·德魯克中國管理獎”每兩年評選一屆，作為中國管理界極具含金量的獎項，由百余位商學院院長及管理專家共同提名推薦企業參選，重點關注企業在市場拓展、人才發展、社會責任與創新能力等維度的管理實踐，致力于持續推動中國管理進步。本次評選中，BOE（京東方）憑借其從宏觀產業洞察、長遠戰略規劃到技術創新以及高效戰略執行的全鏈條管理邏輯，以及在戰略引領、創新驅動、卓越運營與文化支撐方面的突出表現，最終榮膺殊榮，成為10家獲獎企業之一。

在戰略引領層面，作為全球物聯網創新企業，BOE（京東方）在“屏之物聯”戰略下，提出了具有前瞻性的戰略升維“第N曲線”理論，這不僅是BOE（京東方）基于對技術變革與產業變局的深入洞察，從發展實踐中萃取出的企業管理理論，同時也是一個可以推動科技企業不斷推陳出新，尋找新增長點的生態系統。“屏之物聯”是物聯網時代的生態戰略，而“第N曲線”則是企業跨越產業周期、實現多元持續增長的理論基礎，二者共同構建起了BOE（京東方）從“技術引領”到“生態構建”的戰略體系。在“第N曲線”指導下，BOE（京東方）逐步構建起面向未來的業務矩陣，為企業高質發展指明方向。

在創新驅動方面，BOE（京東方）始終秉持對技術的尊重和對創新的堅持，致力于推動高質量可持續技術創新與知識產權保護，每年將營收的7%左右投入到研發中。截至2024年底，BOE（京東方）已累計自主專利申請超過10萬件，發明專利超90%，海外專利超33%，覆蓋美國、歐洲、日本、韓國等多個國家和地區。尤其值得關注的是，BOE（京東方）推出了中國顯示領域首個技術品牌，以ADS Pro、f-OLED、α-MLED三大技術品牌為抓手，持續引領行業的技術變革與產品升級。與此同時，可持續發展理念逐步成長為驅動集團發展的關鍵引擎。今年BOE（京東方）發布行業首個可持續發展品牌“ONE”，以“開放包容（Open）、創新引領（Next）、永續生態（Earth）”為三大品牌內涵，展現出從“科技創新引領者”向“可持續生態構建者”的戰略轉型。同時BOE（京東方）還重磅發布了集團可持續發展戰略，建立六大戰略支柱，即開放創新、環境永續、共贏生態、以人為本、正道經營、創益未來，讓可持續發展成為BOE（京東方）的核心競爭力和“第N曲線”新增長極。

在卓越運營與文化支撐方面，為適配公司國際化、市場化、專業化的長遠發展，BOE（京東方）持續深化“三橫三縱”運營管理機制。在充分市場化和充分授權的機制保障下，形成了以顯示核心業務為牽引，傳感、物聯網創新、MLED業務、智慧醫工四大高潛航道全面開花，聚焦包括智慧車聯、工業互聯、數字藝術、3D光場等規模化應用場景，以領先技術賦能上下游生態伙伴，共創價值。此外，BOE（京東方）堅持“三心五氣”作為企業文化的基石與方法論指導，不斷激發員工奮斗意志，引導京東方人關注伙伴、市場、用戶、行業、環境、自身成長的價值追求，共同為集團發展注入強勁內生動力。

面向未來，BOE（京東方）將堅持“屏之物聯”戰略，繼續攜手生態伙伴打造“Powered by BOE”產業價值創新生態，推動行業高質量永續發展。作為中國企業管理創新的范本，BOE（京東方）將為中國企業管理模式的理論創新與實踐探索貢獻更多智慧與“京東方方案”。

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